エンタープライズのAI×内製開発を加速！Branding Engineerが示す成功戦略と人材活用術

エンタープライズ企業のAI×内製開発を支援

近年、生成AIをはじめとする先端技術が急速に進化する中で、多くの企業が「AI×内製開発」への対応を迫られています。しかし、エンタープライズ企業では、意思決定の階層、厳格なセキュリティ要件、組織の慣性など、大企業特有の障壁が内製化への転換を困難にしているのが現状です。

Branding Engineerは、フリーランスエンジニアと企業を繋ぐマッチングサービス「Midworks」を中心に、多様な人材支援サービスや受託開発を通じて、企業のDX・内製化推進を支援する事業を展開しています。また、グループ会社横断でエンジニアプラットフォームサービスを構築し、単なるIT人材の紹介に留まらず、企業のAI活用・内製開発を支える組織づくりや体制構築までを一貫して支援しています。

今回の「Enterprise IT CONFERENCE 2026」では、TWOSTONE&Sonsグループが保有する約70,000人のエンジニアデータベースを活用し、エンタープライズ企業がAI×内製開発で直面する多様な課題に対し、最適な人材活用による課題解決と事業成長を支える組織づくりを提案します。

ブースの見どころと提供サービス

Branding Engineerのブースでは、「Midworks」を中心に、AI・ITコンサルティングやAI活用を前提としたデータ基盤構築など、グループ横断で提供する様々なサービスが紹介されます。

TWOSTONE&Sonsグループが持つ約70,000人のエンジニアデータベースを活かし、AIコンサルタントやFDE（フロントエンド開発エンジニア）といった専門人材をはじめ、企業の課題解決に最適な人材とサービスを提案します。「内製化が追いつかない」「データ基盤の整備が進まない」「採用に時間がかかる」といった、IT・AI活用や開発スピードに関する悩みを抱える企業は、ぜひブースに立ち寄って相談することができます。

展示会概要

イベントへの申し込みはこちらから可能です: https://client.eventhub.jp/form/fa26e453-92b2-4027-b9bc-26666139e39d/formprofile?isTicketSelected=true

登壇情報：AI×内製開発を成功に導く開発組織戦略

9月8日（火）14:20～14:35には、会場内セッションにてBranding Engineerの執行役員である前田翔氏が登壇します。セッションテーマは「AI×内製開発を成功に導く、開発組織戦略」です。

本セッションでは、AI×内製開発を進める上で、すべての人材やプロジェクトを100％内製化することが必ずしも最適ではないという視点から解説が行われます。自社の事業・業務・組織を理解し、課題設定や意思決定を担う人材を中核に据え、どのプロジェクトを内製し、どの領域に外部の専門性を取り入れるかを設計することの重要性が語られます。内製化すべき人材と組織能力の定義、プロジェクト特性に応じた体制設計、社内外のリソース活用、それらと連動した採用戦略について詳細な話を聞くことができるでしょう。

登壇者プロフィール

前田 翔 氏（株式会社Branding Engineer 執行役員、TWOSTONE&Sons執行役員兼任）

慶應義塾大学卒業後、2018年に株式会社Branding Engineer（現：株式会社TWOSTONE&Sons）に新卒入社。マーケティング・インサイドセールス機能の立ち上げやCRM/MA導入を経て、マーケティング室室長に就任。2021年には歴代最年少で執行役員に抜擢されました。その後、クライアント支援事業の部長も兼任し、大手教育企業のDXプロジェクトでは、自社グループサービスに登録するIT専門人材を活用した機動力ある体制を組成。システムの企画・要件定義や業務フローの構築から、リリース後のマーケティングまでを一貫して指揮し、3事業の立ち上げに貢献しました。2026年からは株式会社Branding Engineerの執行役員も兼任し、営業戦略・企画とクライアントのDX/AX支援を牽引しています。

各社紹介

Midworks

Midworksは、フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービスです。フリーランスエンジニアの営業に関する物理的負担や、保障がないことによる心理的負担を軽減し、本来の業務に集中できる環境づくりを支援しています。ITエンジニアの働き方や案件との出会いに多様な選択肢と可能性を創出し、エンジニアのLIFEとプロジェクトの質の向上、双方の実現を目指しています。

• Midworks公式サイト: https://mid-works.com/

Branding Engineer

株式会社TWOSTONE&Sonsのグループ会社として、エンジニアプラットフォームを中心に事業を展開しています。

• Branding Engineerコーポレートサイト: https://b-engineer.co.jp/

TWOSTONE&Sons

エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニーです。2013年に株式会社Branding Engineerとして創業し、2023年6月1日に「株式会社TWOSTONE&Sons」に社名変更し、ホールディングス体制へ移行しました。グループ全体で幅広い事業を展開し、社会課題の解決に貢献しています。

• TWOSTONE&Sonsコーポレートサイト: https://twostone-s.com/

TWOSTONE&Sonsグループの主力事業:

• 事業開発ファーム enableX: https://enablex-inc.com/

• AI導入から社内定着までの伴走型パートナー AI推進室: https://growth-one.co.jp/

• “生成AI領域”に特化した即戦力フリーランスIT人材のマッチング支援 Midworks for AI: https://lp.mid-works.com/ai

• ITエンジニア特化型転職支援サービス TechStars Agent: https://techstars.jp/lp/agent/

• 企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決する Expert Partners Marketing: https://expertpartners.jp/marketing/business/

• TWOSTONE&Sonsのニュースリリース: https://twostone-s.com/news/

AI Workstyle Lab編集部コメント：

今回のBranding Engineerの「Enterprise IT CONFERENCE 2026」への出展は、エンタープライズ企業が直面するAI導入と内製化の現実的な課題に対する具体的な解決策を提示しています。約70,000人という大規模なエンジニアデータベースを活用した人材支援は、リソース不足に悩む大企業にとって大きな利点となるでしょう。AIコンサルティングからデータ基盤構築まで一貫した支援は、単なる技術導入に留まらず、AIをビジネス成長に直結させるための組織戦略の重要性を示唆しています。このアプローチは、AI活用のスピードアップと効率的な収益化に貢献する可能性を秘めていると言えます。

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