AIが拓く高齢者雇用の新時代：コガソフトウェアの『リ・ワーク・フィットネス』が示す未来

ウェビナー開催概要

「第12回 健康経営サポート研究会」は、特定非営利活動法人 健康経営研究会が主催するオンラインウェビナーです。

• 主催: 特定非営利活動法人 健康経営研究会

• 開催日時: 2026年6月4日（木）13:30～15:00

• 開催方法: オンライン（Zoomウェビナー）

• 参加費: 無料

• 定員: 100名

• 事前登録制: 参加を希望される方は、こちらからお申し込みください。定員に達し次第、受付が締め切られます。

コガソフトウェアの講演内容

コガソフトウェアは、大阪スマートシティパートナーズフォーラムの令和7年度プロジェクト支援事業として選定された「リ・ワーク・フィットネスプログラム事業」の成果を報告します。

講演タイトル

「年齢に配慮した職場づくり：リスクを抑えた再雇用を実現するAI活用と『働ける自信』の創出」

講演者

EIMサービス部長 藤﨑 淳矢氏（関西医科大学 共同研究員）

講演内容のポイント

1. 超高齢社会の課題と「年齢・性差への配慮」
   少子高齢化が進む中で、再雇用人材の活用が重要となる一方、加齢に伴う転倒などの労災リスク増加が課題です。設備整備だけでなく、AIを活用して個々の「隠れた機能低下」を可視化し、個別に補うマネジメントの重要性が提起されます。

2. リ・ワーク・フィットネスプログラムのソリューション
   プレシニア層を対象とした、安全に働ける身体づくりを支援するデジタルソリューションです。AIセンサーによる身体機能評価と、理学療法士・健康運動指導士が監修するプログラムによる個別運動指導を組み合わせます。詳細はリ・ワーク・フィットネス事業についてをご覧ください。

3. 実証成果：リスクを抑えた再雇用の基盤
   阪南市での実証データでは、参加者の下肢筋力が52.5%改善し、転倒リスクの低減に寄与しました。特に女性層の基礎体力向上事例も報告されており、活動量が多くても柔軟性が低いケースなど、個人の状態に合わせたケアの必要性が示されています。

4. 実証成果：データが引き出す「働ける自信」
   身体機能が向上しても、本人の自覚が伴わない現状がある中で、数値によるフィードバックが重要であることが明らかになりました。参加者の9割以上が「安全に働ける自信がついた」と回答しており、自己効力感の向上が確認されています。

5. 今後の展開・提言
   AIセンサーを活用した「安全のDX化」へのシフトが提唱されており、健保組合などと連携した「スマート福祉」の仕組み構築と協業が呼びかけられます。

コガソフトウェア株式会社について

コガソフトウェア株式会社は、「コンピュータシステム開発等を通じて日本国の発展並びに日本国民の福祉に寄与する」ことを経営理念とし、2000年の設立以来、社会課題の解決を目指す研究開発型企業として活動しています。同社は、健康経営®・EIM（Exercise Is Medicine）を推進し、革新的なヘルスケアサービス「ライフケアコンパス」の開発・展開を通じて、持続可能な社会保障制度の実現に挑戦しています。

コガソフトウェアは、「健康経営優良法人2026（中小規模法人部門（ネクストブライト1000）」ならびに健康優良企業「金の認定」に7年連続で認定されており、健康経営への積極的な取り組みが評価されています。同社のウェブサイトはこちらです。

AI Workstyle Lab編集部コメント

コガソフトウェアが提唱する「リ・ワーク・フィットネスプログラム」は、超高齢社会における労働力不足という社会課題に対し、AIの力を活用して具体的な解決策を提示しています。特に、AIによる個人の身体機能評価とそれに基づいた個別指導は、再雇用後の事故リスク低減だけでなく、従業員自身の「働ける自信」を高めるという点で、企業の人材戦略に新たな視点をもたらします。これにより、企業は多様な人材の確保と定着を促進し、持続可能な経営を実現する一助となるでしょう。AIが企業の健康経営を加速させる好事例として、今後の展開が注目されます。

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