システム導入だけでは不十分？人材DXの真価とリスキリング助成金が拓く企業の未来

「システムを入れただけ」のDXから脱却する

多くの企業がDXを推進する中で、ツールやシステムを導入したものの「現場で使いこなせていない」という悩みを抱えています。DXは、単にデジタル技術を導入するだけでなく、従業員や経営陣がデジタルを真に活用できる状態になって初めてその価値を発揮すると考えられます。

本ウェビナーでは、中小企業へのAI活用支援や実践的なリスキリングプログラムを提供する株式会社Tailor App（https://www.tailorapp.jp/）より、第二ソリューション部 部長の大神 晃氏が登壇します。数々の現場で培われた知見に基づき、「人材DXの成功事例・失敗事例」を交えながら、企業がAIやDXを進める真の意義を徹底的に解説します。

社内体制見直しとリスキリング助成金の賢い活用法

ウェビナーでは、デジタルの重要性の説明に留まらず、社内体制を見直すための具体的なヒントが提供されます。さらに、人材育成にかかる費用負担を軽減し、会社の手残りを最大化するための「リスキリング助成金」の賢い活用スキームも合わせて公開されます。次なる飛躍を目指す経営者や、人事労務の常識をアップデートしたいと考える方々にとって、貴重な60分となるでしょう。

開催概要

• 日時：2026年4月22日（水） 13:00～14:00

• 実施方法：Zoomウェビナー（参加無料／事前登録制）

• 登壇者：大神 晃 氏（株式会社Tailor App 第二ソリューション部 部長）

• 対象：経営者、人事・労務担当者、DX推進担当者など

詳細およびお申し込みは以下のリンクから可能です。

• ウェビナー詳細・お申し込み

• 関連情報

社会保険労務士法人みらいパートナーズについて

社会保険労務士法人みらいパートナーズは、労務相談、アウトソーシング、就業規則・諸規定対応、労務DD（IPO・M&A）、リスキリング助成金、企業型確定拠出年金（DC）、ハラスメント対応、システム導入支援など、多岐にわたる事業を展開しています。東京、福岡、熊本に拠点を持ち、企業の労務課題解決と成長を支援しています。

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