ウェビナー開催概要
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開催日時: 2026年7月23日(木) 11:00〜13:10
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開催場所: オンライン(ZOOM配信)
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参加費: 無料
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お申し込み: https://zoom.us/webinar/register/WN_mvDD2wgNTva_2Qjr9hRs-g
プログラム
ウェビナーは5つのセッションで構成され、各分野の専門家が登壇します。
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第1部(11:05~11:30) 株式会社HMit 濱崎 宰氏
- 「効率化の果てに、人の仕事は何が残るのか──少人数で過去最高売上を実現した会社の業務設計」
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第2部(11:30~11:55) 株式会社アスレバ 松尾 遼氏
- 「営業の常識を再設計する──AIが商談する時代へ 人の代わりに商談し、成約率を2.5倍にするAI商談戦略」
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第3部(11:55~12:20) secondz digital株式会社 鎌田 大士氏
- 「AI検索が企業を比較・推薦する時代の競争戦略 ― AIに理解・比較・引用され、『選ばれる企業』になるためのAEO/GEO ―」
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第4部(12:20~12:45) ハイマネージャー株式会社 五十嵐 未来氏
- 「AI時代における人事制度設計・運用」
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第5部(12:45~13:10) 株式会社ワンディーティー 井上 拡氏
- 「『採用ゼロ』でも利益は伸ばせる!社員を【作業】から【利益を生むコア業務】へシフトさせる仕組みと、投資原資を最大化する最新助成金戦略」
登壇者紹介
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株式会社HMit 代表取締役 濱崎 宰氏
大手EC企業でのマーケティング経験を経てHMitを創業。生成AIを活用した業務効率化を推進し、少人数体制で過去最高売上を達成した経験を基に、AIコンサルティングを提供しています。 -
株式会社アスレバ 代表取締役 松尾 遼氏
野村證券での営業経験後、アスレバを設立し営業支援・事業開発を推進。AIが人に代わって商談を行う「ゴリラセールスAI商談」をリリースし、営業の属人化解消と機会最大化を目指しています。 -
secondz digital株式会社 AEOコンサルタント 鎌田 大士氏
デジタルマーケティング領域で15年以上の経験を持ち、DigitalBCGの立ち上げに参画。現在はsecondz digitalでAI検索マーケティングおよび分析を担当しています。 -
ハイマネージャー株式会社 代表取締役社長 五十嵐 未来氏
PwCコンサルティングで人事・組織コンサルタントとして幅広い業界を支援。現在はハイマネージャーの代表取締役社長として、AI時代の人事制度設計・運用を牽引しています。 -
株式会社ワンディーティー コンサルタント 井上 拡氏
中小企業から大企業まで、労務環境整備から助成金申請までを一貫してサポートするコンサルタント。最新制度に基づいた的確なアドバイスと実務サポートを提供しています。
secondz digital株式会社について
secondz digital株式会社は、生成AIやLLM(大規模言語モデル)を活用し、企業のAI活用とAI検索最適化を支援する企業です。AI戦略設計からデータ基盤構築、AIプロダクト開発、導入・定着までを一貫して支援しています。
会社概要
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本社: 神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ 8階
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みなとみらいオフィス: 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F
事業内容
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AIコンサルティング事業
企業のAI活用を構想から実装・定着まで支援しています。営業、マーケティング、カスタマーサクセスを横断したAI×RevOps支援や、AIエージェントを活用したデータ分析基盤の高度化、組織変革支援を提供しています。
URL: https://secondz.digital/revops -
AI検索プラットフォーム事業
AI検索時代における企業やサービスの見え方を可視化し、改善につなげるAI検索プラットフォーム「secondz Agentsense」を提供しています。生成AI上での認識や参照状況の把握から、改善提案までを支援しています。
URL: https://secondz.digital/lp-aeo-01
代表者
- 代表取締役: 板井 龍也
東北大学工学部情報知能システム総合学科を卒業後、グリー株式会社、エン・ジャパン株式会社、PKSHA Technology株式会社を経て、2019年にsecondz digital株式会社を創業。エンタープライズ向けのAI検索最適化、生成AI活用、AIイネーブルメント、AI戦略コンサルティングを通じた事業変革支援に注力しています。
お問い合わせ先
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secondz digital株式会社 広報担当:鎌田
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Email:marketing@secondz.digital
AI Workstyle Lab編集部コメント
AIがビジネスのあらゆる側面を変革する中で、本ウェビナーは企業が直面する具体的な課題に対し、実践的な解決策を提示している点が注目されます。特に、人の役割を再定義し、AI検索戦略や人事制度設計にまで言及しているのは、単なる効率化を超えた包括的なビジネス変革を促すものです。営業プロセスのAI化や「採用ゼロ」での利益最大化といったテーマは、経営層や事業責任者にとって喫緊の課題であり、収益性向上と組織の持続的成長に直結する示唆が多く得られるでしょう。AI時代のビジネスリーダーにとって、具体的な戦略を策定する上で貴重な機会となるはずです。
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本記事は、各社の公式発表および公開情報を基に、AI Workstyle Lab編集部が 事実確認・再構成を行い作成しています。一次情報の内容は編集部にて確認し、 CoWriter(AI自動生成システム)で速報性を高めつつ、最終的な編集プロセスを経て公開しています。
